Kkv-meghatározás

Az EU kkv-tesztje két részből áll, és mindkettőnek teljesülnie kell: 250 főnél kevesebb foglalkoztatott, ÉS vagy legfeljebb €50 millió éves árbevétel, vagy legfeljebb €43 millió mérlegfőösszeg. Figyeljen az ÉS-re és a VAGY-ra, egy 300 fős cég nem kkv, bármilyen kicsi is az árbevétele.

A csapda az, hogy a számok nem csak az Ön cégéé. A tulajdonosi kapcsolatok más cégek létszámát és pénzügyeit is behúzzák a számításba. Az ÖNÁLLÓ vállalkozás csak magát számolja. A PARTNERVÁLLALKOZÁS (ahol egy másik cég 25% és 50% közötti részesedéssel bír) arányos részt ad hozzá az adott cég adataiból. A KAPCSOLÓDÓ vállalkozás, 50% fölött, vagy más módon gyakorolt tényleges irányítás esetén, az egészet hozzáadja.

Ez zárja ki a kockázati tőkével finanszírozott startupokat. Egy tizenkét fős cég, amelynek a többségi tulajdonosa egy alap, amely nagyobb cégeket is irányít, úgy konszolidálódhat 250 foglalkoztatott fölé, hogy közben senkit nem vett fel. A befektetők ezt jellemzően tudják; az alapítók jellemzően addig nem, amíg a validálási szolgálat el nem kéri a tulajdonosi láncot.

A létszámot éves munkaerőegységben számolják, tehát a részmunkaidős és az idényben foglalkoztatott arányosan számít, a tanulók és a szülői szabadságon lévők pedig nem számítanak bele. Az adatok az utolsó jóváhagyott éves beszámolóból származnak, és egy értékhatárt két egymást követő évben kell átlépni ahhoz, hogy a besorolás ténylegesen megváltozzon, egyetlen kiugró év nem viszi el a jogállását, és nem is szerzi meg.

A jogállásnak közvetlen pénzügyi következményei vannak: jogosultság a kkv-specifikus eszközökre, magasabb támogatási intenzitás egyes konstrukciókban, és hozzáférés a kkv-knak fenntartott témákhoz. A validálás során ellenőrzik, nem hiszik el csak úgy, ezért olcsóbb az elején őszintén megállapítani, mint később védeni.