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Merit Review

Das amerikanische Gegenstück zur europäischen Begutachtung: unabhängige Gutachter bewerten anhand veröffentlichter Kriterien, und ein Program Officer spricht eine Empfehlung aus.

Merit Review ist das amerikanische Begutachtungsverfahren: unabhängige externe Gutachter, meist praktizierende Wissenschaftler oder Fachleute, bewerten Anträge anhand der in der Bekanntmachung veröffentlichten Kriterien. Ein Program Officer spricht dann eine Förderempfehlung aus, und eine benannte Stelle entscheidet.

Die Kriterien stehen in Abschnitt E und sind häufig mit ausdrücklichen Punktwerten gewichtet. Diese Transparenz ist ein echter Vorteil, Sie können Ihren Aufwand im Verhältnis zu den Punkten verteilen und wissen vor dem Schreiben genau, was auf dem Bewertungsbogen des Gutachters stehen wird.

Die Mechanik unterscheidet sich stark je Behörde. Die National Institutes of Health verwenden ständige Study Sections, bewerten auf einer Neunerskala, auf der NIEDRIG gut ist, rechnen in Perzentile um und fördern bis zu einer veröffentlichten Payline, die sich mit dem Haushalt bewegt. Die National Science Foundation verwendet Ad-hoc-Panels, bewertet gegen zwei gesetzlich verankerte Kriterien (intellectual merit und broader impacts) und veröffentlicht keine Punktzahl. Lernen Sie das Verfahren der Behörde, bevor Sie dafür schreiben.

Die schriftlichen Kommentare der Gutachter kommen zurück, und sie sind offener als europäische Zusammenfassungen. Sie sollen zudem ausdrücklich in eine Wiedereinreichung einfließen: Mehrere Behörden verlangen eine förmliche Antwort auf frühere Gutachten, und diese Gelegenheit in einer Wiedereinreichung zu ignorieren, gilt als mangelnde Auseinandersetzung.

Für die Rolle des Program Officer gibt es kein europäisches Gegenstück. Er sieht die Gutachten, versteht, woran ein Antrag gescheitert ist, und bespricht das im Regelfall danach mit Ihnen. Dieses Gespräch ist die wertvollste Rückmeldung im amerikanischen System, und es genügt, danach zu fragen.

Verwandte Begriffe

Bewertungskriterien Anträge werden nach Exzellenz, Wirkung und Umsetzung bewertet, jeweils mit höchstens 5 Punkten und mit Schwellenwerten, die zu erreichen sind.
Program Officer Der namentlich genannte Mitarbeiter der Behörde, der ein Förderprogramm führt, und, anders als bei den meisten europäischen Aufrufen, jemand, mit dem zu sprechen erwartet wird.
NOFO (Notice of Funding Opportunity) Der amerikanische Name für einen veröffentlichten Aufruf, das Dokument, das Geld ankündigt, sagt, wer antragsberechtigt ist, und die Frist setzt.

Außerdem erwähnt unter Auswahlverfahren (Australien).

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